Discriminación por lugar de origen o nacionalidad

 La discriminación por origen nacional consiste en tratar a personas (empleados o solicitantes de empleo) de manera no favorable por ser de un país o parte del mundo en particular, por su etnia o acento, o porque parecen tener determinados antecedentes étnicos (incluso si no es así).

La discriminación por origen nacional también puede hacer referencia a tratar a personas de manera no favorable por estar casadas (o asociadas) con una persona de un determinado origen nacional o por su relación con una organización o grupo étnico. La discriminación puede ocurrir aun cuando la víctima y la persona que incurra en la discriminación tengan el mismo origen nacional. Este tipo de discriminación también envuelve a la xenofobia.

¿Qué es la xenofobia?

¿Qué es la xenofobia?

El término xenofobia proviene del griego ‘xenos’ (extranjero) y ‘phobos’ (miedo). Es, en síntesis, el miedo, rechazo, discriminación u odio hacia el extranjero o hacia el refugiado y el migrante por su condición de extraño, de diferente, respecto al país a donde llega. La xenofobia enfatiza diferencias externas como el color de la piel y el idioma, e incluso el acento cuando los refugiados y los migrantes llegan a países donde hablan su misma lengua. La xenofobia tiene implícito un mensaje de odio, discriminación y racismo contra otro ser humano que viene de otro lugar. 

La discriminación puede ser de dos tipos:

• Social: Es la que se produce en el seno de una comunidad cuando un individuo o un grupo de individuos actúan con discriminación frente a otros u otros.
• Institucional: Se produce cuando las leyes de un país regulan una situación que discrimina a un grupo de personas.

Tips contra la discriminación y la xenofobia, ¿qué acciones tomar?

• La educación basada en valores. Es esencial inculcar los valores de la solidaridad,  la igualdad, la amistad, el amor o el respeto desde la infancia para que sean adultos tolerantes, que valoren la diversidad y tengan la iniciativa de ayudar a personas que lo necesiten.
• La información basada en datos objetivos. Es importante que la información sobre otras personas, como pueden ser los inmigrantes o los refugiados, provenga de fuentes fiables y contenga datos objetivos. De esta forma se lucha contra las noticias falsas y prejuicios.
• La integración de los inmigrantes. Desde un punto de vista político, los gobiernos de los países también tienen una importante misión para lograr que los inmigrantes se integren en condiciones de igualdad con los nacionales del país que los acoge.
• La lucha contra los estereotipos. Como consecuencia de la falta de información y de los prejuicios o creencias erróneas, se pueden crear estereotipos sobre los inmigrantes y los refugiados que son meras simplificaciones de una realidad mucho más compleja. En este sentido, la información y la educación son fundamentales para acabar con los estereotipos. 

Con todo lo ya dicho, espero que todos pongamos nuestro granito de arena para poder mitigar todos los tipos de discriminación.